Mujer fue asesinada por su ex en un centro comercial: Intentó suicidarse antes de ser detenido
El atacante tenía una orden de alejamiento y antecedentes de agresiones anteriores a su ex.
En un centro comercial de Parque Leloir, en Ituzaingó, Buenos Aires, Argentina. Ocurrió un trágico femicidio en el que una mujer de 41 años, Nancy Yanina Gotta, fue apuñalada por su ex pareja, José Castillo Corvalán, de 37 años. El fatídico suceso tuvo lugar cerca de las 8 de la mañana en el complejo 3 de Leloir Plaza
La víctima, quien trabajaba como recepcionista en la empresa constructora West, se dirigía a las oficinas del tercer piso cuando fue sorprendida por Corvalán, quien la esperaba escondido en uno de los baños del lugar.
Tras una discusión, el agresor la atacó con varias puñaladas mortales. Luego, en un intento de escapar, Corvalán rompió los candados de acceso a la terraza y trató de arrojarse al vacío, consigna Infobae
Los bomberos y la Policía Bonaerense actuaron rápidamente, impidiendo que el femicida se quitara la vida, y procedieron a reducirlo y detenerlo. Sin embargo, a pesar de los esfuerzos por salvarla, Nancy Gotta perdió la vida en el lugar.
El agresor tenía orden de alejamiento
Según se informó, el agresor tenía una orden de alejamiento dictada por la Justicia de Morón dos semanas antes del fatal desenlace, debido a denuncias de violencia de género.
La fiscal María Alejandra Bonini, está a cargo del caso y se trasladó al lugar del crimen para iniciar la investigación. Gotta, quien tenía hijos, vivía en Hurlingham y su perfil de Facebook llevaba la leyenda “Por un mundo sin violencia. Ni Una Menos. Ni uno menos. Nadie menos”.
Testigos del centro comercial relataron que escucharon ruidos y al acercarse vieron a Corvalán apuñalando a la víctima en la oficina de la empresa. Algunos de los compañeros de trabajo intentaron intervenir, creyendo que el agresor estaba golpeando a Nancy, pero se dieron cuenta de que tenía un cuchillo y había herido gravemente a la mujer.
Trágicamente, este no fue el primer episodio de violencia del agresor en la oficina. Ya había atacado antes y la empresa había modificado los horarios de la víctima para evitar que se cruzara con él. A pesar de contar con una orden de alejamiento, Corvalán fue nuevamente contratado después de haber sido despedido.