Con la pandemia apareció la mujer malabarista y el hombre cero

Según un estudio de ONU Mujeres, aparecieron dos nuevos conceptos con la pandemia: la mujer malabarista y el hombre cero.

En conversación con la ministra de la Mujer y Equidad de Género, Mónica Zalaquett, nos contó que la pandemia nos llevó a un retroceso de 12 años en el minuto más álgido, “nosotros pasamos del máximo histórico que habíamos logrado en enero del 2020 que fue del 53, 3% de la inserción laboral femenina en Chile y en junio del año pasado ya estábamos en el orden de un 45%, entonces estábamos casi 12 años atrás.”

Hoy día estamos de a poquito recuperando estos subsidios que han ayudado a  que 400 mil mujeres ya se hayan incorporado al trabajo, ahora estamos hablando de que se necesitan cerca de 600 mil más que retomen para llegar al porcentaje que teníamos.

“Nuestra meta no es llegar al 53, 3% es superarlo, nosotros necesitamos llegar a un orden del 60, 65 % de reinserción laboral femenina, por muchos motivos, por justicia, para que esas mujeres no tengan que vivir bajo el yugo de la violencia y puedan salir de ella, y también, porque la reactivación económica de los países requiere del talento y las habilidades y las competencias de toda su población” declaró la ministra.

La mujer malabarista y el hombre cero

En un estudio con ONU Mujeres apareció la mujer malabarista que es la mujer que ha estado teletrabajando, coeducando, realizando labores domésticas y de cuidado y también aparece el hombre cero, es ese hombre que dedicó cero horas durante la pandemia a las labores domésticas o al cuidado de niños y niñas, esto no es sustentable en el tiempo, esto va a tener un impacto en la salud mental, “esto no es justo para nosotras las mujeres y esto genera una dinámica al interior del hogar que no es sana, por eso, es que un nuevo desafío es impulsar con fuerza la corresponsabilidad y ahí también estamos trabajando con las empresas quienes deben impulsar las corresponsabilidad a través de sus políticas” fueron las palabras de Zalaquett.

La ministra de la Mujer recordó la ley de posnatal que permite que los hombres se puedan tomar unos días para estar con su hijo recién nacido, “en una década de ley vemos que menos del 1% se ha tomado esta posibilidad que tienen por ley, entonces, es ahí donde tenemos que hacer un trabajo con las empresas de que culturalmente se acepte que el hombre se involucre con las labores indispensables para un crecimiento sano y bienestar de la sociedad” destacó Mónica.

También dijo que “el machismo está tremendamente arraigado en la cultura occidental, los países nórdicos han ido avanzando mucho en estas materias, sí hay países que van más avanzados que nosotros, otros están más retrasados, pero estos son cambios culturales que requieren del compromiso de todos y todas.”